Senior Medewerker Huuradministratie

Wat ga je doen?
Als senior medewerker Huuradministratie speel je een cruciale rol binnen het team Wonen en beheer je onze volledige huuradministratie. Je bent verantwoordelijk voor het verwerken van alle afrekeningen voor warmte- en servicekosten van huurders, het uitvoeren van de jaarlijkse huurverhogingen en het beheren van woningprijzen en het woningwaarderingssysteem. Bovendien voer je interne controles uit en stel je managementrapportages op. Je werkt nauw samen met collega’s en onderhoudt veelvuldig contact met externe partijen, zoals huurders en energieleveranciers. Een andere belangrijke taak is het opstellen en versturen van relevante correspondentie naar alle partijen en de administratie hiervan.

Wie ben jij?
De financiële huuradministratie heeft voor jou geen geheimen. Je vindt het heerlijk om met cijfers te werken en alles helder te verwerken in Excellijsten. Jouw kennis van - en ervaring met - Excel is van een hoog niveau en daarom ben je ook een vraagbaak voor collega’s die zich hierin verder willen ontwikkelen. Natuurlijk vind je het fijn om binnen een hecht en betrokken team te werken met mensen die, net als jij, van de cijfers zijn. Je bent een goede sparringpartner voor je directe collega’s en zet - als dit nodig is - een stap harder om eventuele achterstanden weg te werken. Collegialiteit ten top! In deze veelzijdige en hectische functie kun je inhoudelijk snel schakelen en omdat je prioriteert en volgens je eigen planning werkt, haal je de afgesproken deadlines. Maar altijd staan zorgvuldigheid en secuur werken voorop! En heb je al eens gewerkt met Tobias 365? Dan is dat een mooi pluspunt.

Verder ben je:

• Klantgericht: de huurder staat centraal en daarom is de klantwens altijd het uitgangspunt in alles wat je doet.
• Assertief: je vermijdt het goede gesprek met collega’s, huurders en stakeholders niet.
• Zelfstandig: je voert de regie over je eigen werkzaamheden.
• Daadkrachtig: je hebt een duidelijke mening en pakt werkzaamheden direct op.
• Analytisch: je legt graag verbanden, schakelt snel en houdt ervan om zelfstandig te werken.
• Innovatief: Je gaat op zoek naar waardevolle ideeën hoe iets slimmer of beter kan, zodat dit meer resultaat oplevert en je zet dit om in actie.
• HBO geschoold: je bent breed en diep ontwikkeld, onderscheidt hoofd- en bijzaken, ziet verbeterpunten en volgt ontwikkelingen in het vakgebied.

Wat kun je van ons verwachten?
We willen de beste werkgever voor je zijn. We dagen je uit om met creativiteit, ideeën en ondernemerschap een bijdrage te leveren aan een betere woonomgeving voor onze huurders. Samenwerken binnen een open cultuur met een goede balans tussen zakelijkheid en onze maatschappelijke rol. We investeren in je ontwikkeling, belonen initiatief, zorgen voor een prettige werkomgeving en een fijne balans tussen werk en privé. Gelijkwaardigheid, plezier en presteren staan daarbij centraal. En heel eerlijk, soms gaat er wel eens wat mis. Daar leren we van en daardoor worden we als organisatie telkens een stukje beter.

Wat bieden we je?

• Een salaris tussen de € 3.748,- tot € 4.727,- bruto per maand (o.b.v. 36 uur), conform schaal H cao woondiensten.
• 8% vakantiegeld en een ruime verlofspaarregeling.
• Een eindejaarsuitkering.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Mogelijkheid tot 4x9 uur werken.
• Een goed pensioen bij SPW.
• Individueel keuze budget van € 275,- per jaar om jouw vitaliteit te stimuleren. Dit budget mag je ruim besteden, bijvoorbeeld aan nieuwe sportkleding, je sportabonnement, een saunabezoek, massage, bodyscan, etc.
• Een aantrekkelijk ‘cafetariasysteem’ waarmee je jouw persoonlijke arbeidsvoorwaarden kunt kiezen. Denk aan extra verlofdagen kopen of een hoger inkomen door je bovenwettelijke vakantie-uren uit te laten betalen.
• Een persoonlijk loopbaanbudget van € 900,- per jaar dat je kunt inzetten om je competenties, talenten en werkgeluk te vergroten. Je kunt dit loopbaanbudget sparen tot een maximum van € 4500,-.