Medewerker Projectbegeleiding & Communicatie

Vidomes heeft een grote verduurzamingsopgave. Een opgave met grote impact op onze huurders. Zeker in wijken waar de leefbaarheid onder druk staat gaat de fysieke aanpak steeds vaker samen met een sociale aanpak. De begeleiding van deze projecten valt en staat met een sociale en klantgerichte aanpak. Als medewerker projectbegeleiding & communicatie ben je de schakel naar bewoners voor, tijdens en na nieuwbouw-, renovatie- en onderhoudsprojecten. Je verzorgt en coördineert de bewonerscommunicatie bij deze grootschalige projecten. Denk bijvoorbeeld aan het creëren van draagvlak en het bewaken van de planning voor (her)huisvesting en het juridische traject. Je legt huisbezoeken af en inventariseert bewonerswensen en brengt deze in bij de projectgroep. Ook schrijf je makkelijk klantgerichte teksten op B1-niveau voor bewonersbrochures, nieuwsbrieven of persberichten. Regelmatig organiseer je bewonersbijeenkomsten en overleg je met bewoners of een vertegenwoordiging van bewoners over de plannen voor hun complex en/of woningen. En waar nodig begeleid je bewoners tijdens de werkzaamheden en ben je het aanspreekpunt voor alle betrokken partijen.

Je hebt een flexibele, ondernemende en klantgerichte instelling. Dienstverlening is voor jou vanzelfsprekend en op diplomatieke wijze ga je om met tegengestelde belangen. Je hebt een groot inlevingsvermogen en bent maatschappelijk betrokken. Ook ben je iemand van structuur en overzicht met een hands-on mentaliteit. Je bent een echte verbinder die gaat voor resultaat en je toont hierbij daadkracht. Tenslotte ben je communicatief sterk en manoeuvreer je makkelijk tussen verschillende partijen.

En verder:

• Ben je hbo geschoold;
• Heb je minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
• Heb je kennis over onder andere huurrecht, volkshuisvesting en
  conflicthantering;
• Heb je ervaring met maatschappelijke problematiek en projectmatig
  werken.

Wat kun je van ons verwachten?

We willen de beste werkgever voor je zijn. We dagen je uit om met creativiteit, ideeën en ondernemerschap een bijdrage te leveren aan een betere woonomgeving voor onze huurders. Samenwerken binnen een open cultuur met een goede balans tussen zakelijkheid en onze maatschappelijke rol. We investeren in je ontwikkeling, belonen initiatief, zorgen voor een prettige werkomgeving en een fijne balans tussen werk en privé. Gelijkwaardigheid, plezier en presteren staan daarbij centraal. En heel eerlijk, soms gaat er weleens wat mis. Daar leren we van en daardoor worden we als organisatie telkens een stukje beter.

Wat bieden we je?

• Een salaris tussen de € 3.716,- tot € 4.887,-bruto per maand (o.b.v. 36 uur), conform schaal I CAO woondiensten.
• 8% vakantiegeld en een ruime verlofspaarregeling.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Mogelijkheid tot 4x9 uur werken.
• Een goed pensioen bij SPW en je valt onder de Cao Woondiensten.
• Individueel keuze budget van € 275,- per jaar om jouw vitaliteit te stimuleren. Dit budget mag je ruim besteden, bijvoorbeeld aan nieuwe sportkleding, je sportabonnement, een saunabezoek, massage, bodyscan, etc.
• Een aantrekkelijk 'cafetariasysteem' waarmee je jouw persoonlijke arbeidsvoorwaarden kunt kiezen. Denk aan extra verlofdagen kopen of een hoger inkomen door je bovenwettelijke vakantie-uren uit te laten betalen.
• Een persoonlijk loopbaanbudget van € 900,- per jaar dat je kunt inzetten om je competenties, talenten en werkgeluk te vergroten. Je kunt dit loopbaanbudget sparen tot een maximum van € 4500,-.